den offentlige lederuddannelse (DOL) Modul 2: Ledelse af medarbejdere og faglig udvikling

10 ECTS-point

Styrk dit samarbejde med medarbejderne og få værktøjer til at udvikle dine medarbejderes faglighed til gavn for opgaveløsningen.

Her får du konkrete værktøjer og viden til at udvikle din organisation. Du bliver klædt på med teori, som du lærer at omsætte til praksis til at håndtere konkrete problemstillinger i en ledelsesmæssig sammenhæng.

Du lærer at få øje på samt igangsætte udvikling og læring i din medarbejdergruppe og bliver styrket i at udvikle konstruktive dialoger med medarbejderne til at imødegå konflikthåndtering.

Ledelse i en forandringstid
Forandring er blevet en fast del af hverdagen i både offentlige og private organisationer. Kravene til ledelse ændrer sig markant, og det stiller nye forventninger til dig som leder.

Vi tilbyder et målrettet forløb i ledelse af medarbejdere i en forandringstid, hvor vi bygger på den nyeste forskning og praksisnære erfaringer.

Hvorfor vælge os?

• Vi følger forskningen tæt og omsætter den til konkrete værktøjer, du kan bruge i hverdagen.

• Vi styrker din evne til at skabe psykologisk tryghed, så medarbejdere tør tage ansvar og bringe deres faglighed i spil.

• Vi giver dig metoder til at balancere styring og facilitering, så du kan lede med både overblik og tillid.

• Vi lærer dig at bruge data og ledelsesinformation som et aktivt redskab i beslutninger.

• Vi hjælper dig med at udvikle en kultur, hvor dialog, refleksion og fælles mål er drivkraften.

Resultatet
Du står stærkere som leder i en tid præget af forandring. Du får kompetencer til at skabe engagement, samarbejde og kvalitet, og du bliver i stand til at lede både mennesker og processer med klarhed og ro.

Vil du være klædt på til fremtidens ledelse?
Kontakt os i dag og hør mere om, hvordan vi kan styrke dig og din organisation.

Underviser
Susanne Hartmann Rasmussen